為全面打贏脫貧攻堅戰，肥東縣不斷鞏固加強貧困村黨組織建設，充分發揮基層黨組織在脫貧攻堅中的戰斗堡壘作用，切實完成各項黨建引領民生工程重點任務，為打贏脫貧攻堅戰提供堅強的組織保障。

一是強化貧困村“兩委”班子建設。圍繞抓黨建促脫貧攻堅工作能力和工作實效，對貧困村“兩委”班子逐一進行分析研判，選優配強黨組織帶頭人。出臺《肥東縣農村村級工作人員管理辦法（試行）》，把是否具備開拓創新能力和帶領群眾發展經濟、脫貧致富的能力，作為選拔任用村干部的重要標準。選拔153名村干部參加高等學歷教育，舉辦全縣村黨組織書記培訓班和基層黨支部書記示范培訓班，聯合縣扶貧辦舉辦2期全縣扶貧干部業務培訓班，全面提升村“兩委”班子綜合素質。14個貧困村“兩委”班子人員配備齊全，“兩委”班子成員平均年齡40.9歲，高中以上學歷比例超過80%，能力強、素質高的班子隊伍逐步建立，整體結構素質進一步優化。

二是抓好駐村扶貧工作隊履職盡責。為落實駐村扶貧工作隊發揮貧困村脫貧攻堅和村級集體經濟發展示范作用，堅持制度先行，印發《關于進一步加強肥東縣建檔立卡貧困村駐村扶貧工作隊管理的通知》，建立駐村、請銷假、查崗、日志等十項制度，實行工作日工作紀實，采取日報崗、月督查、季例會方式強化對扶貧工作隊的綜合管理，推動扶貧工作隊成員人在崗、心在村。落實貧困村扶貧工作隊辦公經費14萬元，撥付率100%。關心支持扶貧工作隊長在村工作，按照“一張辦公桌、一間宿舍、一張床、一臺空調、一間廚房、一個間衛生間、一臺筆記本電腦、一臺打印機”的“八個一”標準做好工作生活保障。 

三是發揮脫貧攻堅黨員先鋒隊伍作用。制定《關于推進“千億肥東·紅色領航”工程 進一步提升基層黨組織組織力的意見》，加強黨員教育管理，引導黨員發揮先鋒模范的旗幟作用。著力規范以“三會一課”為主的黨內組織生活，結合脫貧攻堅、集體經濟發展等“自選動作”，增強黨員責任意識，提升基層黨支部的組織力。全面推行“黨員+”扶貧帶動模式，實施黨員致富帶富“1521”工程，即每個有勞動能力的黨員掌握1項致富技能，每個貧困村都有5名以上黨員致富能手，每個有幫帶能力的黨員結對幫扶2戶建檔立卡貧困戶，按照“名村示范”工程創建要求每個鄉鎮至少創建1個黨員創業帶動示范村，確保黨員在脫貧攻堅上始終走在前、作表率。

（組織科 王志成）