從9月底全省村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作啟動以來，撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于全面推進鄉(xiāng)村振興、加強基層組織建設(shè)、做好村（社區(qū)）“兩委”換屆工作的重要論述，堅持做到五個“全覆蓋”，10月30日當天，全鎮(zhèn)15個社區(qū)圓滿完成黨組織換屆選舉工作，一次性選舉成功率100％。

一是堅持指導(dǎo)督導(dǎo)全覆蓋。及時成立由鎮(zhèn)黨委書記為組長的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)組，成立3個督導(dǎo)組，派出15個指導(dǎo)組，下沉督導(dǎo)指導(dǎo)60余次，對換屆情況提前分析研判，做到全程同步管控，保證換屆選舉程序規(guī)范到位。

二是堅持談心談話全覆蓋。實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員包村聯(lián)戶制度，對在任班子成員、黨員群眾代表分別進行談話，了解村干部思想動態(tài)和民情民意。鎮(zhèn)黨委書記與15名社區(qū)黨組織書記先后開展兩輪“一對一”談話，聽實情、了民意、講政策、明紀律、予關(guān)懷，引導(dǎo)離崗?fù)緲淞⒋缶钟^念，帶頭宣傳換屆政策，主動站出來做好換屆協(xié)調(diào)聯(lián)動。

三是堅持業(yè)務(wù)培訓全覆蓋。先后召開3次換屆工作動員會、換屆工作培訓會，對全鎮(zhèn)全體兩委干部、指導(dǎo)組成員進行業(yè)務(wù)培訓，就換屆選舉工作流程中的注意事項、時間節(jié)點、相關(guān)要求等進行了重點解讀，并指導(dǎo)參會人員進一步熟悉和掌握有關(guān)政策。編印實施方案和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)提綱，確保每個環(huán)節(jié)規(guī)范有序，為換屆工作打下堅實的基礎(chǔ)。

四是堅持宣傳引導(dǎo)全覆蓋。充分利用轄區(qū)電子顯示屏、微信公眾號、居民微信群等線上線下形式宣傳換屆選舉工作。在各社區(qū)公告欄、主次干道等顯要位置懸掛宣傳橫幅、公告等，宣傳村（社區(qū)）“兩委”換屆的重要意義、政策規(guī)定、程序步驟和紀律要求等，為換屆選舉工作的順利開展營造良好的社會輿論氛圍。

五是堅持嚴明紀律全覆蓋。堅持教育在先、警示在先、 預(yù)防在先，嚴格落實“十個嚴禁”“十個一律”換屆紀律要求，印發(fā)《嚴肅換屆紀律提醒卡》《村（社區(qū)）兩委換屆警示案例》3000余份，簽訂嚴守換屆紀律承諾書148份。播放換屆紀律漫畫片，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員及黨員干部心存敬畏，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，謹遵換屆紀律要求，時刻繃緊紀律弦。

通過此次換屆，我鎮(zhèn)社區(qū)黨組織成員結(jié)構(gòu)更優(yōu)、質(zhì)量更高，交出了一份導(dǎo)向鮮明、把控有力、平穩(wěn)有序的換屆答卷。一是學歷層次明顯提升。社區(qū)黨組織班子成員大專以上學歷62名，占比69.7％，較上屆提升12.4％。二是平均年齡普遍降低。社區(qū)黨組織班子成員平均年齡38.4歲，較上屆下降4.4歲，其中黨組織書記平均年齡44.6歲較上屆下降5.4歲。三是班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。回引1名帶富能力強、積極參與農(nóng)村建設(shè)、愿意建功基層的人才，2名大學生村官進入社區(qū)黨組織班子。女性成員占比39.3％，較上屆提升2.8％。新一屆社區(qū)黨組織班子正以“選好就奔跑，上任即趕考”的緊迫感，加快融入到撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)“產(chǎn)城一體示范區(qū)、市縣融合先導(dǎo)區(qū)”的建設(shè)隊伍中，為全面提升基層工作注入強勁動能。

下一階段，撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)將切實抓好社區(qū)黨組織新老班子交接、履職培訓等工作，推動新班子履職盡責、干事創(chuàng)業(yè)。

（撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)  孟麗穎）